Génération X : la génération sacrifiée | J’analyse l’article de The Economist

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🎬 Timeline et liste des sujets :
00:00:00 Boomer, Milléniaux et génération Z : qui sont-ils ?
00:04:14 Les X : la génération silencieuse.
00:06:38 Une génération dévastée par la crise financière de 2008.
00:15:25 Le double fardeau : des enfants encore dépendants et des parents vieillissants.
00:18:17 Les X sont dans un “creux générationnel” : la théorie du U bend of life.
00:23:51 Ce qui rend la tranche d’âge 50/60 ans aussi difficile à vivre.
00:25:12 Un âge où tu comprends que tu n’as plus le temps.
00:28:58 Cette retraite que beaucoup n’auront jamais.
00:32:56 Une génération silencieuse, ou plutôt courageuse ?

#GénérationX #TheEconomist #CriseÉconomique

Bonjour à tous. Dans le grand débat des 
générations, on entend souvent parler des boomers, cette génération de la prèguerre à qui tout a 
réussi. Né entre 1946 et 1964, ils ont connu le plein emploi, un marché du travail porteur, 
des progressions professionnel fulgurante,   un immobilier pas cher, la retraite à 60 ans. 
Ils ont profité de la douceur de vivre des tres glorieuses, de la libération sexuelle, 
de l’explosion culturelle et d’un état   providence généreux. Ils ont grandi dans un 
monde en construction où tout était à faire et l’avenir paraissait donc prometteur. Bref, 
une génération bénie des dieux. Honnêtement, si tu n’as pas réussi ta vie en tant que boomer, 
c’est que tu n’as vraiment pas eu de chance ou alors tu as sérieusement raté quelque chose. À 
l’opposé, on parle aussi beaucoup des millenniaux. cette génération née entre 1981 et 1996 qui 
a grandi avec la promesse d’un monde ouvert, connecté, mondialisé, méritocratique. On leur 
a dit “Fais des études, décroche ton diplôme et tout ira bien.” Résultat, ils sont arrivés sur le 
marché du travail en pleine crise économique avec des diplômes dévalorisés, des loyers inabordables, 
des emplois précaires, une pression permanente à la performance. Ce sont les enfants du chômage 
structurel, de l’ubérisation de l’économie, des loyers à 1000 € pour un 20 m carré, 
des crédits immobiliers sur 25 ans et de la retraite qu’ils n’auront peut-être jamais. 
Une génération surdiplômée, surqualifiée mais sous-payée et endettée. C’est aussi la génération 
du 11 septembre de la guerre en Irak, de la déstabilisation du Moyen-Orient, des attentats 
terroristes et des invasions migratoires. Une génération confrontée à l’instabilité du monde 
qui a très tôt compris que, contrairement à leurs parents, les boomers, pour eux les choses ne 
seront pas aussi faciles. Et puis plus récemment, la génération Z est entrée en scène, ce né à 
partir de 1997. C’est la première génération avoir grandi avec un smartphone dans la main, 
littéralement connecté depuis l’enfance. Ils n’ont jamais connu un monde sans internet, sans réseaux 
sociaux, sans flux constant de notification et d’information. C’est une génération hyper 
connectée mais souvent déconnectée d’elle-même. Elle évolue dans un monde saturé d’information, 
de sollicitation numérique, de standards inaccessibles imposés par les algorithmes. Une 
génération élevée dans l’instantanéité mais plongée très tôt dans l’angoisse et la déprime. Ce 
qui caractérise la génération Z, c’est l’anxiété et la fatigue mentale. explosion des troubles 
anxieux, monté en flèche de la dépression, isolement social, burnout scolaire dès le 
lycée, perte de sens, addiction aux écrans, mal-être et les chiffres sont alarmants. Selon 
une étude menée par Santé publique France en 2023, un jeune sur 5 âgé de 18 à 24 ans, soit 20 % 
présenterait un épisode dépressif caractérisé. Les consultations en pédopsychiatrie ont doublé en 
10 ans et les hospitalisations pour tentative de suicide chez les moins de 25 ans ont augmenté de 
40 % entre 2010 et 2022. Jamais une génération n’a autant consulté de psychiatres pris d’anxiolétique 
ou eu recours à une ligne d’écoute. Et pourtant, les aides sont lucides, méfiant vis-à-vis des 
institutions, critiques envers le système, exigeant parfois radicaux dans leurs 
engagements. C’est une génération qui   ne croit plus aux promesses politiques, une 
génération qui veut tracer son propre chemin, qui veut quitter le système, le salariat. 
Contrairement aux milliaux, les aides ont intégré la précarité. Ils ne fantasme plus le fameux CDI, 
les emplois à vie. Ils veulent juste travailler, être indépendants, faire du fric et surtout 
qu’on leur foute la paix. Mais au milieu de ce palmarès et de ces générations qui font la une des 
journaux, les boomers, les milléniaux, les aides, il existe une génération discrète, silencieuse, 
dont on ne parle presque jamais, à tel point qu’on oublie parfois son existence. Il s’agit 
de la génération X, c’est-à-dire les personnes nées entre 1965 et 1980, la génération juste avant 
les milléniaux. Ces personnes ont donc aujourd’hui quarante-fq ans pour les plus jeunes, soixante 
ans pour les plus vieux. À bien y regarder, comparativement aux millenniux, il y a peu ou 
pas de livres qui parlent de cette génération, peu ou pas d’articles. Même les algorithmes 
Google montrent qu’il n’y a quasiment aucun intérêt pour cette génération. éclipsé par 
les boomers, les milliaux et la génération Z, il semblerait que la génération X soit passée 
sous les radars. Ce sujet et ce fait étonnant a été soulevé par Economist dans un article intitulé 
Why Jen X is the real loser generation ? Pourquoi la génération X est la vraie génération perdante 
? Le journal The Economist titre Ne pleurez pas pour les millenniaux et la génération Z. Gardez 
vos larmes pour ceux qui ont la cinquantaine. Et vous allez légitimement me poser la question 
suivante : qu’est-ce qui fait de la génération X, la génération perdante ou la génération sacrifiée 
? Pour beaucoup d’entre nous et dans l’inconscient collectif, les milliaux sont la génération 
sacrifiée, une génération sacrément bousculée, bien plus que les X. Mais vous verrez que 
l’article de The Economist est très pertinent et il soulève des détails qui semblent échapper à 
beaucoup. Les X sont une génération silencieuse. On ne les entend pas se plaindre. Ils sont quasi 
invisibles médiatiquement. Mais c’est peut-être justement parce qu’ils sont les plus gros 
perdants, ceux qui ont pris le plus cher qu’on ne les entend pas. Ils ont encaissé dans le silence 
et l’indifférence absolue. Pourquoi ? Et bien, nous allons développer ensemble point par 
point ce qu’a encaissé cette génération et surtout à quel moment et à quelle étape de la vie 
c’est arrivé. Tout d’abord, il y a eu la crise financière de 2008, la crise de l’immobilier 
américain, aussi appelée crise des subprimees, qui a menacé les fondements mêmes du système 
financier mondial. Lorsque cette crise éclate, la génération X a entre 28 ans pour les plus jeunes 
et 43 ans pour les plus vieux. Autrement dit, elle se trouve alors dans les meilleures années de 
la vie professionnelle. Les années où l’on monte en responsabilité, où l’on gagne le plus d’argent, 
où l’on consolide sa carrière, son patrimoine, où l’on achète un logement fond d’une famille. 
Entre 28 et 43 ans, c’est un peu la vitesse de croisière. Et c’est justement à ce moment critique 
que cette génération a été foudroyée, durement frappée par la précarité, les licenciements et 
la stagnation des salaires. Suite à la crise des subprimes éclate la crise de la zone euro, crise 
de la dette souveraine européenne qui a éclaté officiellement en 2009 avec la Grèce au bord de la 
faillite, l’Allemagne qui s’oppose au plan d’aide européen, l’UE qui est au bord de l’éclatement 
puis finalement le plan d’aide est débloqué, la Grèce est sauvée, l’Union européenne est 
sauvée. Et vous allez me dire l’observateur, les milleniaux aussi ont été concernés par la 
crise boursière de 2008, la crise de l’euro. Ces événements n’ont pas concerné que la génération 
X. Mais vous comprendrez que ce qui est important dans une crise, plus que la crise elle-même, c’est 
le moment où elle vous touche. Les milléniaux nés entre 1981 et 1996 avaient en 2008 12 ans pour 
les plus jeunes, 27 ans pour les plus vieux. Donc les plus jeunes étaient encore au collège 
ou au lycée et les plus âgés sortaient à peine de l’université, rentrer dans la vie active, avait 
quelques années d’expérience. Ils ont connu la crise certes, mais avant d’avoir quelque chose 
à perdre, les millennaiaux à 20 25 ans n’étaient ni établis professionnellement ni financièrement 
engagé à grande échelle et il rentraient à peine sur le marché du travail et pour beaucoup sortait 
à peine du lycée ou de l’université. Et vous aurez compris que lorsqu’on vit une crise économique à 
15 ans, 20 ans, 25 ans, 27 ans pour les plus âgé des milléniaux, on ne la vit pas de la même façon 
que celui qui en avait 35 ou 40 comme c’est le cas pour la génération X. à 20 ou 25 ans, si tu es 
en galère, si tu es frappé par la crise, tu peux retourner vivre chez tes parents, te mettre en 
colocation, accepter un petit boulot le temps que la crise passe. Tu peux partir à l’étranger, tu 
peux aller faire un working holidays en Australie, en Nouvelle-Zélande, travailler dans une ferme et 
attendre tranquillement que la tempête passe. À cet âge, tu es encore mobile, adaptable, flexible, 
tu n’as pas grand-chose à perdre et ça peut même être une opportunité. Beaucoup de gens ont 
profité de la crise pour faire une reconversion professionnelle, s’orienter différemment, repenser 
leur vie. La crise, c’est aussi un moyen de prendre du recul et parfois pour ceux qui savent 
l’exploiter, ça peut être bénéfique. Beaucoup de gens par exemple se faisaient chier dans leur 
vie, dans leur emploi, dans leur carrière.   Euh et la crise a été l’opportunité pour se dire 
“Bon ben, c’est peut-être le moment de faire autre chose.” Beaucoup de gens ont profité de la 
crise du Covid par exemple à un moment où ils ont été enfermés chez eux pendant 2 ans pour se dire 
“Ben peut-être que la vie que j’ai vécue jusqu’à présent n’était pas une vie si intéressante. J’ai 
envie d’autres choses. J’ai envie de déménager, partir ailleurs. Et quand tu es encore jeune, 
encore flexible, adaptable, la crise, ça peut être un moyen ou un moment de changer de perspective 
et de changer de direction. Et surtout un moment où tu as pas grand-chose à perdre. À 20 25 ans, on 
va convenir qu’en général, sauf exception, tu n’as pas d’enfant, tu n’as pas de maison, tu n’as pas 
encore de crédit sur 25 ans et donc tu as moins de charge, moins de poids sur tes épaules et donc 
plus de flexibilité pour te reconvertir, rebondir, recommencer, faire autre chose. Mais pour la 
génération X, c’était une toute autre histoire. En 2008, les plus jeunes avaient 28 ans, les plus 
âgés avaient 43 ans. En 2008, chez les X, la crise a touché majoritairement des trentainaires et 
des quarantairs et elle les a mis au chômage à un moment crucial de la vie. L’âge où pour beaucoup 
tu as déjà des enfants, un crédit, de l’immobilier à rembourser, une voiture, des responsabilités, 
un âge où tu ne peux pas retourner vivre chez tes parents. À 40 ans, quand tu es touché par la 
crise, par le chômage, tu ne peux pas te dire “Bon ben, je vais retourner chez mes parents ou je vais 
me prendre une coloque, un petit boulot pour m’en sortir.” Quand tu as des enfants, tu retournes 
pas en colloque. Quand tu as des enfants, tu prends pas un studio de 15 m² en attendant. 
Être au chômage à 40 ans, c’est une toute autre histoire. Ou galérer financièrement à 40 ans, 
ce n’est pas la même histoire que de galérer financièrement à 18, 20 ou 25 ans. Il y a personne 
pour t’aider à 40 ans. Tes parents sont vieux, ils arrivent gentiment à la retraite, ils sont 
peut-être déjà retraités avec une petite retraite. Donc ils sont loin de pouvoir t’aider. Sauf si 
tu as la chance d’avoir des parents fortunés. Et autre chose, à 35, 38, 40, 43 ans, tu es censé 
être dans les meilleures années de ta carrière, celle où tu grimpes les échelons, où tu gagnes le 
plus d’argent, où tu consolides ton patrimoine, où tu sécurises l’avenir de ta famille, de 
tes enfants. Et donc, c’est précisément à cet âge crucial, à ce moment crucial de la vie que 
la crise a frappé la génération X. Des millions d’individus à travers le monde, la crise a été 
mondiale, ont perdu leur emploi à 38, 40 ans, souvent avec des enfants, des charges élevées, une 
maison à payer, une voiture à rembourser et voilà ce qui a fait que cette crise a été beaucoup plus 
dévastatrice pour la génération X que pour les milléniaux. En France, comme on a un amortisseur 
social très fort, on n’a pas ressenti toute la magnitude de cette crise. Mais aux États-Unis, on 
a des adultes de 40, 43, 45 ans, 50 ans parfois qui dormaient dans leur voiture, des gens qui ont 
tout perdu. Aux États-Unis, il y a pas de RSA, de cave, d’acédique. Quand tu perds ton emploi, 
tu perds tout. tu peux passer de 100000 ou 150000 dollars euh par an à zéro du jour au lendemain. 
Et si tu as pas été organisé, si tu as pas mis d’argent de côté, si tu as pas investi, si tu as 
pas euh des biens euh qui te génèrent des revenus, tu passes à zéro. Et voilà pourquoi on voit ces 
scènes de gens qui quittent leur boulot avec un carton, leurs petites affaires à l’intérieur, des 
gens qui se retrouvent à dormir dans des tentes,   dans des voitures. Euh la crise de 2008 aux 
États-Unis, c’était autre chose, hein. En France, on n’a pas connu cette échelle justement parce 
qu’on a un système social qui coûte cher, qui va peut-être mettre le pays en faillite, mais 
pour l’instant, ça a protégé beaucoup de gens de   la précarité. Donc voilà pour résumer le premier 
point. La crise de 2008 a été particulièrement dévastatrice pour la génération X parce 
qu’elle les a frappé au pire moment possible. Les années où tu es censé te constituer ton 
capital, atteindre ton pic de revenu, euh tes meilleures opportunités professionnelles, c’est 
justement euh l’année où la plus grosse crise boursière de l’histoire du capitalisme euh les 
touche, les met au chômage et les précarise. Sans parler des prix de l’immobilier qui ont explosé à 
partir des années 2000. Donc les X en plus d’avoir été précarisés par la crise à un moment important 
de la vie, ont dû aussi subir l’explosion des prix de l’immobilier à la hausse et donc la difficulté 
à se loger, à accéder euh au logement à des prix raisonnables. Autre chose, la génération X 
se trouve aujourd’hui à un âge où elle porte un fardeau familial particulièrement lourd, 
peut-être même le plus lourd de toute une vie. Cette génération est dans une phase où il faut 
s’occuper à la fois des enfants et des parents vieillissants. Aujourd’hui, quand tu as entre 
45 et 60 ans, c’est l’âge de la génération X ou c’est l’âge qu’on les membres de la génération 
X, si on peut appeler ça comme ça. Tes parents   commencent à devenir très âgés, généralement 
entre 70 et 90 ans s’ils sont encore en vie. Et en même temps, selon les âges, tu as des 
enfants qui ont entre 15 ans pour les plus jeunes et la trentaine pour les plus vieux. Du coup, 
les X ont à leur charge des enfants qui sont au lycée ou à l’université et qui représentent 
une sacrée charge financière. L’adolescent coûte cher. Il coûte cher en vêtements, il coûte 
cher en nourriture, il coûte cher en vacances, en loisirs. Euh pour ceux qui ont des étudiants 
ou de jeunes étudiants, ça coûte encore plus cher parce que il faut payer le studio, le loyer, les 
études ou la chambre universitaire. Et je ne parle même pas de ceux qui payent des écoles privées. 
Parfois faut aussi acheter la première voiture des enfants. Donc avoir des adolescents, ensuite 
des jeunes adultes qui entrent à l’université, ça coûte très cher. Et la génération X aujourd’hui 
est dans cette situation pour ceux qui ont des enfants. Et d’un autre côté, ils ont des parents 
vieillissants et vulnérables dont il faut parfois s’occuper. Et même pour ceux qui ne s’occupent pas 
financièrement de leurs parents, si les parents ont une retraite, s’ils sont pris en charge 
dans une maison de retraite et cetera, il y a la charge émotionnelle. Voir ses parents vieillir, 
tomber malade, les voir mourir, c’est une charge émotionnelle importante et la génération X est 
en train de vivre ça. La majorité ont déjà perdu leurs parents où ils sont en train de les perdre. 
Donc les X sont coincés entre deux générations dépendantes. D’un côté, les parents vieillissants 
et la charge émotionnelle de les voir vieillir, de les voir partir et d’un autre côté des enfants 
qui deviennent adultes, des adolescents ou de jeunes adultes, mais qui ont encore besoin du 
soutien financier des parents. Et une charge qui peut être très lourde. Imagine si tu fais partie 
de la génération X que tu as des revenus modestes et que tu as le gamin qui rentre à l’université 
dont il faut payer la chambre universitaire ou la   colloque ou le studio, le gamin qui veut faire une 
école de commerce. Imaginez la charge financière que ça représente pour celui qui n’a pas forcément 
les moyens. Donc les X ont une double pression qui pèse lourd sur leurs épaules. Et ce n’est pas un 
hasard si la génération X est dans une période de vie qui correspond au creux, un creux dépressif 
décrit par la théorie du You Band of Life, popularisé par les économistes britanniques Andrew 
Oswald et David Blunchflower. Ils ont développé une étude intitulée, je vous le dirai en anglais 
et je vous donnerai la traduction juste après,   is well being you shaped over the life cycle. Le 
bien-être est-il une courbe en Us ? Et je vous mettrai la référence de cette étude à l’écran. Et 
en quoi consiste cette théorie selon laquelle les cycles de vie sont en forme de U ? Et bien 
cette théorie fondée sur des études menées dans plus de 70 pays montre que le bien-être 
suit une courbe en U fil de la vie. On est globalement plus heureux dans la jeunesse puis à 
nouveau dans la vieillesse. Mais entre les deux, autour de la quarantaine et de la cinquantaine, on 
traverse une phase de déclin du bonheur subjectif marqué par le stress, les responsabilités 
multiples et une remise en question existentielle. Un phénomène repris dans un article de The 
Economist, un article devenu référence qui s’intitule The You Band of Life, publié en 
2010. Et je vous mettrai à l’écran l’article de The Economist avec l’image qu’ils utilisent pour 
illustrer ce cycle ou ces cycles de vie en U. Donc qu’est-ce qu’on voit à l’écran ? On voit une forme 
en U et economist utilise des canalisations pour illustrer ça. Donc tout en haut, on a les plus 
jeunes et les plus vieux qui sont les plus heureux parce que les plus jeunes sont insouciants, ils 
commencent dans la vie, ils n’ont pas encore de   grosses charges financières et les plus vieux sont 
à la retraite et en général ils sont débarrassés des difficultés. Ils sont en général propriétaires 
de leur maison. euh les enfants sont partis, ils ont grandi, donc ils ont plus de temps, plus 
d’argent disponibles. Donc on vit dans une société où les plus jeunes sont heureux euh en raison de 
leur insouciance et les plus âgés sont heureux parce qu’ils ont enfin traversé cette vie et 
ils arrivent paisiblement à la retraite pour beaucoup en tout cas, mis à part exception. 
Et par opposition au milieu et tout en bas de cette forme en U, qu’est-ce qu’on a ? Ben, on a 
les quarantaenair et les cinquan ners stressés, fatigués, débordés parce qu’ils portent toute 
la charge de la société sur leurs épaules. C’est ceux qui travaillent le plus, c’est ceux qui 
payent le plus d’impôts, c’est ceux qui sont   le plus massacrés par le poids fiscal ou la 
charge fiscale. Ils sont en général endettés. Ils n’ont pas fini de payer la maison, parfois pas 
fini de payer la voiture. Ils ont des enfants dont ils doivent s’occuper, ça coûte cher. Ils sont 
encore loin de la retraite. Donc ils n’ont pas cette perspective d’arriver bientôt à la fin et 
de se dire “Je vais bientôt pouvoir me reposer.” Au contraire, beaucoup sont inquiets et pour 
beaucoup, ils n’auront peut-être pas de retraite parce qu’ils n’ont pas assez cotisé, parce que 
ce système par répartition va peut-être un jour sauter. il n’est pas viable 1,7 actif pour un 
retraité, ce n’est pas tenable. Donc c’est une question de temps, mais le système de retraite 
tel qu’on le connaît aujourd’hui va sauter au profit d’un peu de capitalisation qui va commencer 
peu à peu intégré. Je pense que la France arrivera naturellement à un système à trois piliers comme 
la Suisse, un système de retraite à trois piliers, c’est inévitable. Et donc cette situation de 
stress correspond aussi au moment de la vie où on se sent le plus mal, le plus déprimé, le 
plus triste. Voilà comment résumer cette forme. Et voilà pourquoi je trouve que cette forme 
en U qui résume la société est aussi simple qu’intelligente, aussi simple qu’intéressante. Et 
le fond de ce U représente un peu un fond de cuve où on a tous les 40 ners, les 50 ners débordés par 
la vie. débordé par le travail, par les enfants, par le stress, par le fisque, par la dette, par 
les débit que tu vois défilé. C’est stressant, tuas tu as un peu d’argent qui rentre et à 
peine le 5 du mois, tu as déjà tout qui est   sorti. L’électricité, le gaz, l’eau, euh le prêt 
bancaire, le crédit bancaire, le prêt pour la voiture, l’assurance de la voiture, à peine le 5 
ou le 7 du mois, euh il te reste plus que 30 €. Tu vois, si tu es encore positif, c’est pas mal. En 
général, entre le 1er et le 5 du mois, ton compte est siphoné entre loyer, facture, crédit. Et bien 
sûr, ce fond de cuve va se déplacer petit à petit. Les milléniaux vont commencer à y entrer et euh 
les milléniaux déjà commencent à atteindre cet âge hein. Euh les plus âgés des millenniaux ont 
aujourd’hui 44, bientôt 45 ans et pour beaucoup, ils sont déjà dans cette phase de vie où ils ont 
euh des enfants, le crédit pour la maison euh et les charges diverses et variées qui font que à 
ce moment de la vie, les choses sont difficiles, les choses sont très difficiles. Et alors 
que les milléniaux y entrent petit à petit, les X y sont déjà. Et on va maintenant évoquer 
d’autres éléments qui rendent cette tranche d’âge, la tranche 40 50 ans, particulièrement difficile 
à vivre. Tout d’abord, c’est là qu’on voit apparaître les premières maladies chroniques, 
les problèmes de santé, la fatigue. Avant 40 ans, sauf exception, en général, tu es plutôt en 
forme. Il est assez rare de voir des maladies graves apparaître avant 40 ans, mais vers 40, 
45 ans, on commence à voir où apparaissent les maladies qui devaient apparaître. Si tu devais 
faire un diabète par exemple, tu le feras dans   cette tranche d’âge ou tu commenceras à le faire 
dans cette tranche d’âge. C’est là aussi où tu commences à développer la presbici, tu commences 
à porter des lunettes pour lire et cetera. tu as la vue qui baisse. Euh donc tu commences euh à 
partir euh je dirais du milieu de la quarantaine, de la cinquantaine euh à voir apparaître les 
maladies qui devaient apparaître où tu commences à voir la dégénérescence de ton corps. Alors tout 
est relatif hein, on peut encore péter la forme   si on s’entretient, si on fait du sport à 45, 50 
ans, 55 ans. Mais bon, on fait pas de miracle, il y a la biologie et on commence à voir la 
fatigue du corps apparaître, ce qui peut donner un coup au moral à beaucoup. C’est aussi un âge 
où on commence à comprendre qu’on a plus le temps de faire ce qu’on voulait faire. On réalise les 
fatalités de la vie pour le dire simplement. Quand à 45 ans pour les plus jeunes de la génération X 
ou 60 ans pour les plus vieux de cette génération, tu as compris que le champ des possibles commence 
à se refermer s’il ne s’est pas déjà refermé. Ça devient compliqué de changer de carrière, de vie, 
de repartir à zéro. Tu réalises que tu ne pourras pas faire tout ce que tu voulais faire. Dans 
l’absolu, ce n’est jamais impossible. Mais soyons raisonnable. On ne repart pas à 0 à 50 ans comme 
on pourrait le faire à 30 ans par exemple. Euh si je parle de mon cas, j’ai tout plaqué pour partir 
à Londres à 32 ans. Je ne sais pas si j’aurais eu le même courage aujourd’hui. À 32 ans, j’ai quitté 
Paris avec deux valises. Je suis arrivé à Londres, j’ai dormi à l’hôtel pendant 3 jours. J’ai 
trouvé une colocation pour habiter. J’ai trouvé un travail au bout de 2 mois et demi, presque 3 
mois. Euh j’ai amélioré euh mon anglais et je ne sais pas si j’aurais eu le même panache, le même 
courage euh aujourd’hui. En sachant que je suis   parti à Londres sans travail, sans contact, sans 
connexion. Je ne connaissais personne. J’ai pris deux valises. Euh c’était un 26 février, je m’en 
rappelle encore. J’étais sur le qu à Paris, Garde du Nord, en attendant l’Eurostar. Euh, il y a des 
moments comme ça dans la vie qui vous marquent, j’ai sauté dans le rostar et je savais que je ne 
reviendrai plus jamais en France. Et j’ai toujours garder ce billet d’Eurostar. Je l’ai toujours avec 
moi parce que je considère que c’est un moment marquant de ma vie. Ça a été une vraie bascule et 
je ne regrette pas d’avoir pris cette décision. Mais comme je vous le disais, c’est des choses 
qu’on fait à 25 30 ans, mais à 40 ans ou à 50 ans, c’est plus compliqué. tu te barres pas comme ça à 
ces âges. Et ce n’est pas uniquement une question de panache ou de courage, c’est une question 
de contexte. Tu as peut-être des enfants,   tu as peut-être de grosses dépenses, des charges 
financières, des crédits, des choses que tu dois régler en France. Donc tu ne te barres pas comme 
ça. Quand tu veux partir à 40 45 ou 50 ans, il y a souvent la maison à vendre. Il y a souvent 
euh la scolarité des enfants à réorganiser. Si tu pars avec tes enfants en Angleterre, au Canada ou 
ailleurs aux États-Unis, euh ben il y a tout ça, toute la logistique à prendre en charge et c’est 
plus compliqué quand euh tu es avancé en âge. À 50 ans, tu as en général une vie posée. Donc 
partir à cet âge, c’est compliqué. J’ai envie de dire il y a un âge pour tout. Les gens qui 
pensent à s’expatrier à 50 ou à 55 ans, bon un peu de sérieux, il y a un âge pour tout. Les seuls 
qui peuvent s’expatrier à cet âge, c’est les gens   qui ont énormément d’argent. Voilà, si tu es si tu 
es français multimillionnaire, tu as envie de te barrer en Suisse, bon, tu as compris que c’est 
pas trop c’est pas trop un sujet. tu as tu as   la force financière pour gérer ce genre de chos. 
tu es multimillionnaire, tu prends tes enfants, tu les mets dans une école privée, tu te barres 
en Suisse au Luxembourg, tu dis au revoir à la   France et c’est une affaire réglé. Et beaucoup 
euh de patrons, de chefs d’entreprise font ça. Ils arrivent à 50 55 ans, ils en ont ras le cul 
du fardeau fiscal français, ils vendent tout, ils prennent leur argent et ils passent de l’autre 
côté de la frontière, au Luxembourg, en Suisse ou   ailleurs euh où euh les charges fiscales sont 
moins euh importantes et ils refont leur vie. Mais bon, vous avez compris que quand on 
quitte la France avec 10, 15, 20 millions,   c’est pas pareil que de partir quand on n pas de 
moyens. Autre difficulté pour la génération X, l’inquiétude de la retraite. Euh aujourd’hui, 
beaucoup de personnes de cette génération arrivent à 50 ans, 55 ans aux frontières, aux portes de la 
retraite et ils savent à peu près où ils en sont. C’est-à-dire qu’à 50 ans, tu sais si tu auras 
une bonne retraite ou pas. Tu sais déjà où tu en es. Moi, j’ai travaillé avec des collèges, 
des collaborateurs qui avaient 50 55 ans et qui me disaient “Je ne pourrais jamais m’arrêter de 
travailler, je ne peux pas partir à la retraite parce que je n’ai pas assez cotisé.” Ils savent 
déjà où ils en sont. Ils savent déjà qu’ils n’ont pas assez investi. Quand tu as 50 ans que tu es 
à 10 15 ans de la retraite, tu sais très bien que tu feras pas de miracle en 10 ans. Une retraite 
pour les plus éduqués, ceux qui ont une petite culture financière, ça se prépare à 20 ans, 30 ans 
maximum. tu commences à investir, tu commences à t’intéresser au fonds indiciel, à la bourse, 
aux intérêts composés, euh à la création d’un   portfolio, tu commence déjà à t’éduquer très tôt 
à ça. Euh moi, j’ai commencé à investir en bourse en arrivant en Angleterre à 32 ans. Avant ça, mon 
niveau de connaissance en bourse, c’était zéro. Français typique, je connaissais que l’immobilier. 
C’est grâce à mon départ en Angleterre, dans un pays où il y a pas de retraite. En Angleterre, il 
y a pas de retraite à la française. Tuorganises   ta retraite tout seul, tu te démerdes. Et ça a 
été une bénédiction parce que c’est là où j’ai commencé à investir. J’ai commencé à mettre le 
moindre centimes que j’avais sur le SNP 500. J’ai tout mis sur la bourse américaine et quand j’ai 
commencé à gagner de l’argent, à gagner beaucoup   d’argent, euh je savais que j’avais pas assez 
cotisé. Je savais que j’avais commencé trop tard, 32 ans, je dirais c’est pas trop tard mais c’est 
tard. Et donc j’ai commencé à charbonner comme un malade à mettre des 10000 des 15000 livres 
sterling par mois sur le SNP 500. Euh et grâce à ça, j’ai réussi à rattraper mon retard, à me 
constituer un capital boursier suffisant pour pouvoir partir à la retraite confortablement. 
Et je vous parlerai peut-être de mon aventure   investissement. J’en ai un peu parlé sur Patreon, 
mais je n’ai pas parlé de mon parcours personnel. Je n’ai jamais partagé mon portfolio. J’ai jamais 
partagé les montants que j’ai investi en bourse, les brokers chez qui j’investis et cetera. Je suis 
jamais vraiment rentré dans le détail. Je vous en   parlerai peut-être, mais c’est une chance, 
c’est un coup de bol. Si j’étais pas parti en Angleterre, si euh j’avais pas compris euh 
qu’il était important d’investir, de préparer sa retraite, ben je serai comme le français moyen en 
train d’attendre gentiment que l’État me donne mes 900 ou mes 1000 € euh de retraite, ce qui sera le 
lot de beaucoup de Français. Euh faire confiance à l’État, c’est rarement une bonne stratégie. La 
chance que j’ai eu en arrivant en Angleterre, c’est d’avoir compris qu’il fallait mettre l’État 
hors de ma vie le plus vite possible. Dégager cette merde étatique le plus vite possible. L’État 
n’est pas votre ami. L’État n’est pas votre allié. L’État n’est là que pour vous taxer. Ce n’est pas 
votre intérêt qui l’intéresse. Ce n’est pas votre bonheur. Il y a des naïfs qui croient à ça. Il y a 
des naïfs qui pensent que l’État va les protéger, va préparer leur retraite et cetera. Bon, 
on en reparle dans 10 15 ans et je pense que je commencerai petit à petit à développer sur 
YouTube des sujets économie, investissement. Vous êtes de plus en plus à me le demander et 
je partagerai avec vous mon expérience,   comment je suis arrivé euh à mes conclusions, 
comment j’ai créé mon premier portfolio, comment j’ai mis le pied à l’étrier pour commencer 
à investir. Et je pense que ça bénéficiera à beaucoup d’entre vous. Mais bon, c’est déjà 
un autre sujet. et ça sera pour une autre fois un autre épisode. Pour conclure ce podcast, 
voilà pourquoi la génération X, cette génération silencieuse dont personne ne parle, est celle qui 
souffre le plus aujourd’hui dans l’indifférence la plus totale. Contrairement aux milleniaux et 
à la génération Z qui monopolise l’attention et les débats, la génération X a tout fait dans le 
silence. Elle a pris la crise de et le chômage de plein fouet dans les meilleures années de sa 
vie. Elle supporte la charge de ses enfants, la maladie et le décès de ses parents sans faire 
de bruit, sans susciter le débat sur les plateaux télé. Et je souhaitais conclure ce podcast 
avec une question. La génération X est-elle une génération silencieuse ou plutôt une génération 
courageuse ? Cette absence de bruit, de plainte, de débat ne vient-elle pas du fait que cette 
génération a pris les difficultés de la vie avec courage, panache, sans en faire un drame comme 
le feraient les milléniaux et sans pleurnicher ni crier à la dépression ou à la thérapie 
permanente comme le ferait la génération Z. La génération X n’est-elle pas tout simplement 
la génération courageuse ? Celle qui a accepté la réalité et affronté les difficultés de 
la vie sans sourciller en portant le poids de l’existence comme le feraient des adultes 
responsables. Ce silence au final n’est-il pas tout simplement un signe de maturité ? Mes 
amis, je laisse cette question ouverte et vous laisse en tirer vos propres conclusions. Voilà 
ce que j’avais à dire pour aujourd’hui. Et que dire d’autre ? Bien comme à mon habitude, 
prenez soin de vous et à très bientôt.